Le coaching professionnel
Qu'est-ce que le coaching professionnel ?
Le coaching professionnel est un art relationnel, une alliance entre le coach et son client dans un processus qui suscite réflexion et créativité afin de maximiser le potentiel personnel et professionnel.
Le rôle du coach est de faciliter le déploiement du coaché grâce aux prises de conscience qui lui permettent un passage à l’action en vue d’atteindre les objectifs qu’il s’est fixé.
Une autre définition inspirée de la maïeutique socratique est que « le coaching est l’art d’aider une personne à trouver ses propres solutions. »
QUELLE EST MA METHODE D'ACCOMPAGNEMENT ?
Ma méthode d’accompagnement permet de vous révéler à vous-même pour vous permettre d’avancer avec sérénité vers l’atteinte de vos objectifs.
La relation d’authenticité, de confidentialité, de confiance, d’ouverture et d’espace d’expression est la fondation clé du succès. C’est cette relation qui est génératrice d’énergie, de pouvoir d’action et de transformation. Elle implique un engagement réciproque.
Ensemble, nous clarifions votre vision idéale pour votre avenir.
Ensemble, nous faisons front avec votre problématique.
Ensemble, nous élaborons un plan d’action adapté.
Ensemble, nous définissons la manière dont vous souhaitez vous engager.
Le coaching est un processus dans lequel je serai votre guide. Je ferai preuve de curiosité vis-à-vis de votre problématique pour vous permettre d’avancer avec clarté et avec de nouvelles perspectives. Je vous accompagnerai, vous encouragerai, vous défierai tout en restant bienveillante.
Dans notre société, nous avons tendance à accorder plus d’importance au « FAIRE » qu’à « ETRE ». Mon accompagnement cherche à trouver un équilibre entre les deux.
La partie « Être » inclut la présence, la conscience et l’estime de qui vous êtes, la mise en lumière & désamorçage de vos blocages et la reconnexion à la personne que vous êtes.
La partie « Faire » se manifeste par la prise de décision, le leadership et la mise en action.
Lorsque ces deux aspects sont associés, vous atteignez votre pleine PUISSANCE !
QUE SE PASSE-T-IL EN SESSION ?
#1 - I WANT
DÉTERMINEZ VOTRE OBJECTIF
Les objectifs en coaching c’est un peu comme rentrer ses coordonnées dans le GPS pour aller dans la bonne direction ! Je ne sais pas pour vous, mais pour moi c’est indispensable ! Pour chaque début de mission et de session, la première étape du coaching commence par définir votre objectif S.M.A.R.T.
#2 - I CAN
LEVER VOS FREINS
Prêt.e à travailler ? Alors, c’est parti !
Lors de cette deuxième étape, nous allons explorer votre réalité dans un contexte en particulier actuel pour servir votre objectif. C’est une étape cruciale dans laquelle vous prenez tout d’abord conscience d’éléments clés vous permettant de débloquer la situation présente puis ensuite d’entrevoir de nouvelles opportunités.
Différents outils du coaching pourront être utilisés en fonction de vos besoins, le tout dans une approche intégrale de votre personne.
#3 - I WILL
3, 2, 1 ACTION !
A cette étape, vous avez l’énergie pour élaborer votre plan d’actions et avancer concrètement vers la mise en pratique de vos objectifs !